Våra tjänster
Från grupputveckling och förändringsledning till HR-stöd och mentorskap – Bodiroza HR Performance erbjuder erfarenhet, struktur och verktyg som hjälper både individer och organisationer att växa och nå sina mål.
- Utveckling av grupper & ledningsteam
Det är inte bara enskilda anställda som behöver stöd, ledning och utveckling. Projektgrupper, arbetsgrupper, ledningsgrupper och styrelser behöver mer än ofta hjälp för bättre effektivitet och resultat. Zorica har gedigen erfarenhet av att hjälpa och facilitera ledningsgrupper och andra grupp-konstellationer.
Zorica stöttar grupper att utvecklas och bli högpresterande team.
Upplägget utgår från aktuell forskning och verktyg där gruppens mognad kan mätas och följas upp. Gruppen stöttas i att definiera gruppens uppdrag och mål, förtydliga rollfördelningen samt sätta tydliga spelregler som ska gälla inom gruppen.
Forskning visar att gruppers mognad spelar stor roll för deras arbetsresultat, välmående och trivsel.
- Översyn & utveckling av era HR processer
Med 25 års erfarenhet inom HR i olika branscher och olika organisationer är Zorica ett bra bollplank och hjälp att göra en översyn och komma med förslag hur ni kan utveckla och förenkla era HR processer.
- Förändringsledning
Zorica har kunskap och verktyg för att stötta organisationer i förändring så att processen hanteras på ett genomtänkt, bra och respektfullt sätt. För att få en förändring att hända behöver man jobba både med strukturen och med människorna. Det måste ske parallellt och det ena är inte viktigare än det andra. Stöd behöver ges till ledningsgrupper och chefer så att de utvecklar sin förmåga att leda och planera, men också förstå och bemöta reaktioner från medarbetarna inom organisationen.
- Interimsuppdrag
Behöver ni få in senior HR kompetens med kort varsel och avgränsad tid är ni välkomna att kontakta Zorica för vidare diskussion.
- Mentorsprogram
Behöver ni få in senior HR kompetens med kort varsel och avgränsad tid är ni välkomna att kontakta Zorica för vidare diskussion.